Innovatsioon potentsiaali: oma olemuselt ja hindamise meetodid

Uuenduspotentsiaalile määrab organisatsioon valmisoleku astet majandusüksuse ülesandeid täita, mis viivad eesmärkide saavutamisel. Teisisõnu - on valmidusaste organisatsiooni rakendamise projekti, mis näeb ette uuenduste kasutuselevõttu.

Uuenduspotentsiaalile iga ettevõte võib suurendada ainult siis, kui arendada oma äriüksuste ja muud osad majandustegevust. See on põhjus, miks see uuring potentsiaali kasutamise põhjalik analüüs ja diagnoosimine nii sise-ja väliskeskkond majandusüksuse.

Täieliku arutelu selle mõiste on vaja täiendavalt uurida sisekeskkonda organisatsiooni, mis koosneb elementidest, mis moodustavad majandusliku süsteemi ja tootmisvõimsust. Selleks, et saavutada täpset analüüsi tulemused, nende osad on grupeeritud plokid:

- disain blokaad, pakkudes orientatsiooni ettevõtte;

- funktsionaalne, mille eesmärk on saada konkreetne tulemus personali töölevõtmist protsessi;

- ressursside ploki esindajad keeruline töö, finants-, teabe- ja logistiline võimekus organisatsiooni;

- korraldada - näitab struktuuri tootmisprotsesside ja organisatsioonikultuuri;

- haldusüksus, pakkudes ettevõtte juhtimises, süsteemi ja juhtimisstiili.

Innovatsioon potentsiaali, nagu iga majanduslik nähtus, võivad olla järgmised ülesanded:

- hindamine ettevõtte valmisolek uue projekti konkreetse lennukiga;

- üldine hinnang (keerulise) hetkeseisust ettevõtte jaoks juba lõpetatud projekte.

Et tulemused kokku potentsiaali kasutamist kohaldatakse üksikasjalikku diagnostika hindamise metoodika.

Innovatsioon potentsiaali analüüsitakse üksikasjalikult lähenemisviisi uuringu ajal või kõige innovatsiooni projektide ettevalmistamisel selle rakendamiseks. Sõidu selline hindamine hõlmab järgmisi etappe:

- kirjeldab kvantitatiivsed ja kvalitatiivsed nõuded kõigi üksuste tagada selle eesmärgi saavutamise innovatsiooni;

- on kinnitatud tegelikku olukorda ehituskivid sama;

- analüüsib tugevaid ja nõrku külgi hoone;

- kujutavad endast erilist tööde loetelu, mis tuleb täita võimendamiseks nõrk ettevõtete poolt.

Sest diagnostika analüüsi võimalikku vajadust meelitada kõrgelt kvalifitseeritud spetsialistid ja kaasaegne infobaasi.

Lisaks hinnatakse innovatsiooni potentsiaali organisatsiooni tasandil, on asjakohane kaaluda seda riigi tasandil tervikuna.

Näiteks uuenduspotentsiaalile Venemaa nõuab kiiret ülevaatamist ja kontrollimist prioriteetsed sektorid vajavad kaasajastamist. Üks valdkondi valitsuse reforme - on uute standardite toodete kvaliteedi parandamiseks. See on riigi abiga rakendamise majanduspoliitika on märkimisväärne mõju pakkumise ja nõudluse. Ja loomine ranged julgeoleku, energiatõhususe ja keskkonnamõju loob täiendavaid stiimuleid innovatsiooniks tegevust Vene ettevõtetele.

See on tihedalt seotud maksusüsteemi uuenduspotentsiaalile riigi, kus stabiilsus makromajandusliku ja poliitilist keskkonda. Nagu ka vajalikud meetmed, et tõhustada õiguste kaitse organisatsioonide ja kodanike intellektuaalomandi. Kõnealust arengut nõuda võistlema valitsuse korruptsioon, mis kahjuks jätkuvalt hõivata prioriteet positsiooni disain vajalikud dokumendid.