Nooremteadur: tööülesanded, kvalifikatsiooni ja funktsioonid

Ametijuhendid kõigi töötajate peab heaks ja lepitakse kokku juhtimine. Iga avalduse peab vastama kohalikele õigusaktidele ja eeskirjadele, mis reguleerivad töösuhteid ettevõtte.

Research töötajad on struktuuriüksuste valitsusasutused. Enamasti seotud tegevuse arendamist ja rakendamist, samuti uurivad nähtusi, sündmusi, töötleb ümber toimub. Selleks, et saada teadlane, tuleks läheneda mitmeid parameetreid ja kvalifikatsiooninõuded, mis kehtivad kandidaadid selle kraadi.

mõiste

Inimesed, kes on tegelenud teaduse tegevust ettevõtete, ülikoolide, uurimisinstituutide, mida nimetatakse üldine termin "uurija". Need töötajad ei ole osakonnajuhatajad. Peaaegu kõik neist on akadeemilise kraadi ja pealkirjad iga sai kõrgharidust. Sageli seotud teadus- ja pedagoogilise protsessi, kuid suurema osa oma tegevuse, mis on seotud õppe- ja teadustöö. Vastavalt oma töö tulemustest teadustöötajaid peaks avaldama väljaanded, mis hõlmavad nende teadus- ja saavutusi.

Siduge peate avaldama vähemalt üks artikkel aastas. Et liikuda kõrgema taseme suurendamiseks vajaliku arvu väljaannetes.

Nooremteadur - esimene etapp, mis algab karjääri maailma teaduse. Vastavalt kinnitatud hierarhia Vene liigitamise on järgmine:

1. Nooremteadur.
2. Teadur.
3. Senior.
4. Lead.
5. Chief.

Kõrgeim positsiooni peamine uurija.

Et paremini mõista, kuidas nooremrahandusametnik ja kuidas saada üks, siis tuleb end kurssi viia kvalifikatsiooninõuded ja kohustused, mis on määratletud ametijuhendiga.

üldsätted

Nooremrahandusametnik kehtib Professional kategooriasse. Nimetati amet vastavalt kehtivatele õigusaktidele Vene Föderatsiooni, tippjuhtkonna et (organisatsiooni juht). Kõik sätted, mis käsitlevad selle tegevus peavad vastama kohalikele õigusaktidele.

Selleks, et saada kohtumise seda seisukohta, peab teil olema erialast kõrgharidust ja töökogemust 3 aastat. Kui teil on kraad, ta lõpetas kraadiõppesse või koolitust, nõuded staaži eest tuleb tasuda. Kui on olemas soovitus Ülikooli nõukogu või õppejõud, siis võib positsiooni määrama lõpetaja, kes sai töökogemus ajal õpinguid.

vajalikud teadmised

Kvaliteetse töö iga töötaja peaks omama teoreetilisi ja praktilisi teadmisi ja oskusi. Kera teadus on keerukas ja mitmetahuline, et esitatud nõudmisi karmim ja ulatuslikum kui teistes tööstusharudes. Nooremrahandusametnik peab teadma:

• eesmärk on teadusuuringute, samuti sätestatud ülesandeid alguses uuringu;
• kodu- ja välismaiste seotud arenguid teema käimasolevad uurimused;
• viimased tööriistu ja tehnikaid, mida kasutatakse teadustöö;
• meetodite töötlemiseks ja analüüsimiseks, eriti elektroonilise andmeanalüüsi tähendab;
• alused töökorralduses ja tööõigusele;
• reglemendile tervist ja ohutust.

Oma tegevuses uurija peaks juhinduma sise eeskirjad, korraldused ja juhised organisatsiooni juhtimise ja tema vahetule ülemusele, ametijuhend eeskirjad tervise ja ohutuse, hügieeni ja tuleohutus.

Tööülesanne

Töö kirjeldus nooremrahandusametnik sisaldab selget ülesannete loetelu, mis tuleb läbi viia käigus tööhõive.

Peamised sätted asjakohase dokumendi:

• eestvedamisel teostab teadusuuringuid ja arengut kooskõlas etappidel uurimisteemad, mis põhineb töö heaks ja kokkulepitud metoodika;
• See võtab osa katsete teostamist jälgida ja mõõta tulemusi teadustöö, kirjeldab neid ja teha järeldusi;
• uurib väliskirjanduse küsimustes, mis on seotud teadusuuringute, kirjanduse uurimise;
• valmistab erinevaid aruandeid uuringute või eraldi etapid;
• osaleb rakendamise tulemusi teadus- ja arendustegevus.

Teadmised nõuded Muuseumid

Tuleb mõista, et sõltuvalt sellest, mida tööstus töötab töötaja, muutub nõudeid ja kohustusi. Näiteks nooremrahandusametnik muuseumis peaksid teadma:

• määruste ja seaduste Venemaa puudutavates küsimustes säilitamiseks ja arendamiseks vene rahvusest;
• seadused, mis reguleerivad tegevust muuseumide;
• millises järjekorras tööd organiseeritud hoidmise, arvestamise, kirjastamine, uuringute, säilitamine muuseumikogude ja objektid;
• õigusaktide autoriõiguse;
• normidega, mille kohaselt kirjeldas muuseumiekspositsioonide korraldamine;
• korraldamise korra uurimisel museaalide ja kultuuriväärtusi;
• nõuded, mis kehtivad küsimus museaalide alalise või ajutise kasutamise;
• millises järjekorras läbi riigi Museum Fund kataloogi;
• riik, kus kaasaegse teaduse valdkonnas muuseumi tegevuse;
• millises järjekorras dokumenteeritud, ellu kavandatud teadus- ja arendustegevus;
• metoodiline ja reguleerivate dokumentide, mis reguleerivad turvalisuse aspekte muuseumi;
• põhitõdesid tööõiguse;
• isikliku hügieeni ja üldise kanalisatsiooni;
• eeskirjad tervise ja ohutuse, tulekaitse.

tollimaksud

Okupatsiooni positsiooni teaduse sektoris, töötaja peab katma suure hulga erinevate juhtudel on otseselt seotud tema töö.

Ülesanded nooremrahandusametnik sisaldama:

• rakendamine teadus- ja uurimistöö vastavalt eesmärkide ja tegevuse subjektide kinnitatud plaanide ette teadustegevuseks;
• arengu plaanid näituste ja väljapanekute;
• rakendamine trükiste koostamise;
• osalemine konverentsidel, seminaridel, sümpoosionidel, teadusliku ekspeditsiooni;
• ettevalmistamine ja kavandamine teadusliku tegevuse ettevalmistamisel ja aruannete esitamise.

õigus

Sageli on olukord, kui töötaja teab ainult oma kohustusi, kuid ei ole teavet selle kohta, mida õigused tal. Nooremrahandusametnik, kvalifikatsiooni eespool loetletud on õigus:

• saada fondivalitsejalt või organisatsiooni abi oma ülesannete täitmise kohta;
• parandada nende oskusi;
• Sissejuhatus projektijuhtimise seotud küsimustes oma otsese tegevusega;
• pakuvad lahendust probleemide ja küsimuste vahetule ülemusele;
• saada vajalikku teavet töö kolleegidega.

vastutus

Hinnates vastutuse, et töötajad, näiteks uurimisinstituudid, tuleb märkida, et selle tase ei ole eriti sõltuvad taseme ametikohtadele. Praktikant nooremrahandusametnik, nagu peaspetsialist teadustöö, vastutab mittenõuetekohase täitmise või suutmatus täita oma ülesandeid.

Vastutus lasub:

• ebakvaliteetse täitmise või täitmata jätmise ametikohustuste;
• süütegude toimepanemisest töö käigus või muul õigusrikkumisi;
• kahju ainelist või vaimset;
• seotud kuritegude eeskirjade rikkumise normid, tuleohutus, TiO ja OT, mis on paigaldatud ja kinnitatud organisatsiooni poolt.

töötada eriti

Nooremrahandusametnik ei hõlma pikad reisid või ületunde. See annab standard kaheksatunnise tööpäeva või teistsuguse ajakava kokku tööseadusandlust. Aegajalt võib tekkida olukordi, kui teil on vaja töölähetusse. Arvestades tase kontoris, reisida kõige sagedamini ette kohaliku tähtsusega.

Osana neist reisidest enne töötaja soovib läbi viia uuring territooriumil teiste organisatsioonidega, et saada kogemuste vahetamist, et anda teavet arengute või teha muid tegevusi kokku ja juhtkonna poolt heaks kiidetud.

kompensatsioon

Nõuded on nooremrahandusametnik soovitada korralikku palka. Siiski on palju lõkse olema teadlik. Nooremteadur Vene Föderatsiooni teeb alates 18 000 20 000 rubla. See on riigi keskmine. Ametipalga nooremrahandusametnik sõltub sellest, kas on olemas trükitud väljaande mitmed neist ja milline on nende teema.

Suurim arv spetsialiste valdkonnas teadus on koondunud Moskva ja Leningradi piirkonnas.

Paljudes tööstusharudes vaja nooremrahandusametnik. Moskva, nagu enne, liider kõikides suundades. Vastavalt vabade töökohtade arv ja ettepanekuid inimese kohta kapitali esikohal.